◆公司簡(jiǎn)介

寧夏凱晨電氣集團有限公司，是國家級“高新技術(shù)企業(yè)”、“中國馳名商標企業(yè)”和“國家重合同守信用企業(yè)”。產(chǎn)品主要有成套開(kāi)關(guān)設備、智能開(kāi)關(guān)及數字化智能終端電氣，廣泛應用在電力、水利、通訊、工業(yè)、新能源、石化、交通和基礎設施等行業(yè)。

公司始終致力于“做民族工業(yè)優(yōu)秀成員”，成立了電力電子技術(shù)聯(lián)合研發(fā)中心，是省級電力電子設備專(zhuān)家服務(wù)基地和省級企業(yè)技術(shù)中心，專(zhuān)業(yè)從事電力設備、電氣傳感器件及核心芯片的開(kāi)發(fā)研制。擁有多項自主知識產(chǎn)權和專(zhuān)利技術(shù)。

凱晨電氣秉承“精誠團結，共創(chuàng )偉業(yè)”的企業(yè)精神，以“走科技發(fā)展之路，創(chuàng )民族工業(yè)品牌”為宗旨，努力打造成為“安全電氣”和“電氣安全”的高新智能裝備制造企業(yè)。

歡迎國內外朋友攜手合作，共創(chuàng )民族工業(yè)品牌！

◆走進(jìn)凱晨

◆福利待遇

一旦被我司錄用，我司將為員工提供具有競爭力的薪酬，以及良好的福利待遇：

1.繳納五險一金及特殊崗位補充保險；

2.公司擁有完善的帶薪年休假制度；

3.定期體檢，員工宿舍配備免費無(wú)線(xiàn)WIFI、24小時(shí)熱水供應，并設有員工餐廳、職工書(shū)屋、影音室、健生房、籃球場(chǎng)等娛樂(lè )設施，為員工提供豐富的業(yè)余文化生活。

4.三八婦女節、中秋節、春節公司會(huì )發(fā)放物質(zhì)福利與經(jīng)濟福利。

5.結婚賀禮、生日賀禮、子女教育補貼、孝親獎、采暖補貼等不同形式的福利。

 

◆招聘崗位

一、電氣技術(shù)總工 1人

薪酬標準：20-50萬(wàn)/年

崗位職責：

1.負責公司所有項目和技術(shù)工作的總體控制；

2.負責組織制定和實(shí)施重大技術(shù)決策和技術(shù)方案；

3.負責解決核心技術(shù)問(wèn)題，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)召集相關(guān)人員進(jìn)行處理；

4.負責審批投標工作的相關(guān)技術(shù)資料；

5.負責配合營(yíng)銷(xiāo)解答、處理客戶(hù)所涉及的技術(shù)問(wèn)題，為營(yíng)銷(xiāo)提供售前、售后現場(chǎng)技術(shù)支持。

6.負責專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的梯隊培養，開(kāi)展工藝、技術(shù)標準及產(chǎn)品知識的相關(guān)培訓，不斷提高技術(shù)人員的專(zhuān)業(yè)技能水平；

7.負責組織修訂與完善公司技術(shù)管理制度及技術(shù)規程。

8.組織技術(shù)總結和學(xué)術(shù)論文的撰寫(xiě)。

任職資格：

1.本科及以上學(xué)歷，電氣、電力、機電等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，有10年以上電氣成套設備設計、安裝工作經(jīng)驗；

2.熟悉工程技術(shù)、質(zhì)量、安全及管理工作流程，有較為豐富的行業(yè)管理經(jīng)驗；

3.熟悉電氣行業(yè)相關(guān)專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識及法律法規； 4.熟練使用AUTOCAD制圖軟件及office等相關(guān)辦公軟件；

5.具有良好的溝通協(xié)調能力及獨立解決問(wèn)題的能力；

6.具有良好的團隊合作精神，責任心強及較好的文字表達能力。

 

二、產(chǎn)品經(jīng)理 1人

薪酬：15-50萬(wàn)元/年

崗位職責：

1.全面負責公司新產(chǎn)品的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)工作，定期組織市場(chǎng)調研，收集市場(chǎng)信息，分析市場(chǎng)動(dòng)向、特點(diǎn)和發(fā)展趨勢，依據市場(chǎng)情況制定新產(chǎn)品推廣方案，并組織實(shí)施，定期監督新產(chǎn)品的銷(xiāo)售情況，根據開(kāi)拓情況制定調整與優(yōu)化新產(chǎn)品推廣方案，并通過(guò)各種營(yíng)銷(xiāo)手段提高新產(chǎn)品知名度。

2.依據營(yíng)銷(xiāo)中心年度銷(xiāo)售目標，分解制定新產(chǎn)品銷(xiāo)售目標及具體實(shí)施細則。

3.對各業(yè)務(wù)經(jīng)理報備的重點(diǎn)項目進(jìn)行分析與跟蹤，掌握重點(diǎn)項目進(jìn)度，指導銷(xiāo)售人員達成銷(xiāo)售目標。

4.監督、檢查各項目經(jīng)理按公司及部門(mén)規定進(jìn)行合同履約；

任職資格：

1.電氣自動(dòng)化、電氣工程、營(yíng)銷(xiāo)管理等專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷。

2.具備5年以上斷路器、元器件等相關(guān)智能化設備銷(xiāo)售經(jīng)驗。

3.具有豐富的行業(yè)營(yíng)銷(xiāo)管理經(jīng)驗及良好的團隊建立、溝通和組織協(xié)調能力。

4.熟悉斷路器、元器件產(chǎn)品的銷(xiāo)售業(yè)務(wù)開(kāi)拓流程；

5.具有較強的適應能力、抗壓能力、敏銳的市場(chǎng)洞察力；

三、市場(chǎng)公關(guān) 3人

薪酬：10-20萬(wàn)/年

崗位職責：

1.根據公司的產(chǎn)品需求，有計劃的收集、整理、市場(chǎng)信息和資料，研究市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、國家與地方政策變化及趨勢等；

2.與設計院、總包商、客戶(hù)走訪(fǎng)和交流，進(jìn)行產(chǎn)品推廣與維護工作；

3.項目前期跟進(jìn)，對市場(chǎng)各渠道項目信息落實(shí)匯總工作；

4.協(xié)助部門(mén)經(jīng)理對公司戰略計劃、新產(chǎn)品、新服務(wù)的可行性的市場(chǎng)調研和分析；

5.負責各市場(chǎng)片區關(guān)系建立與維護，協(xié)助片區經(jīng)理做好市場(chǎng)關(guān)系協(xié)調。

6.根據公司年度市場(chǎng)工作目標，開(kāi)展子市場(chǎng)公關(guān)，強力做好客戶(hù)關(guān)系搭建及跟進(jìn)，及時(shí)完成項目前期對接與協(xié)調。

任職資格：

1.熟悉市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)流程，具備行業(yè)市場(chǎng)、銷(xiāo)售等相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗。

2.具備良好的文案能力和危機公關(guān)處理能力，掌握公共關(guān)系的相關(guān)知識以及各種方法技巧。

3.邏輯思維能力強，具備良好的溝通能力和人際交往能力。

4.有設計院、政府、國企、國網(wǎng)、石化、等客戶(hù)關(guān)系資源背景可優(yōu)先考慮。

四、設備銷(xiāo)售業(yè)務(wù)經(jīng)理 5人

薪酬：10-30萬(wàn)/年（上不封頂），公司現有銷(xiāo)售人員業(yè)績(jì)突出者年薪在30-50萬(wàn)左右

崗位職責：

1.根據市場(chǎng)發(fā)展及公司要求，做好重點(diǎn)行業(yè)的新客戶(hù)開(kāi)發(fā)工作；

2.開(kāi)拓新市場(chǎng)、新領(lǐng)域的行業(yè)銷(xiāo)售，發(fā)展新客戶(hù)，增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍；

3.完成部門(mén)下達的銷(xiāo)售目標及回款指標；

4.嚴格執行部門(mén)的項目工作安排和各項考核制度并接受公司考核；

5.負責開(kāi)發(fā)和維護客戶(hù)，及時(shí)反饋客戶(hù)需求；

6.負責對各項信息的搜集、評估、落實(shí)、跟蹤和客戶(hù)信息的登記；

7.負責項目的前期及后期工作，并做好相關(guān)溝通協(xié)調工作；

8.做好客戶(hù)關(guān)系的維系工作。

任職資格：

1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、市場(chǎng)推廣等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，2年以上電氣設備或類(lèi)似工業(yè)項目設備銷(xiāo)售經(jīng)驗；

2.具備較強的市場(chǎng)開(kāi)拓、客戶(hù)公關(guān)和商務(wù)活動(dòng)能力；

3.熟悉市場(chǎng)銷(xiāo)售方式，精通項目銷(xiāo)售的具體操作流程；

4.有較強的市場(chǎng)感知能力，能敏銳地把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、市場(chǎng)方向；

5.有良好的溝通、協(xié)調、組織能力以及高度的工作熱情和良好的團隊合作精神；

6.有一定的人脈資源,形象氣質(zhì)佳；吃苦耐勞，自律性強，可盡快融入團隊。

五、策劃主管 1人

薪酬：4000-7000元/月+年終獎

崗位職責：

1.結合公司經(jīng)營(yíng)目標制定營(yíng)銷(xiāo)策略、撰寫(xiě)品牌策略、推廣傳播方案、大型活動(dòng)的策劃方案;

2.貫徹執行營(yíng)銷(xiāo)方案，組織、實(shí)施、跟進(jìn)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)。

3.負責企業(yè)、品牌、產(chǎn)品的宣傳推廣，如新媒體運營(yíng)、網(wǎng)絡(luò )宣傳、宣傳物料制作、VI設計等。

4.負責策劃及推動(dòng)各類(lèi)線(xiàn)上線(xiàn)下市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)，負責各類(lèi)大型會(huì )展、產(chǎn)品上市腹部會(huì )、專(zhuān)題沙龍、渠道峰會(huì )、推介會(huì )等活動(dòng)的策劃與執行。

5.關(guān)注行情動(dòng)態(tài)，對行業(yè)現狀及發(fā)展趨勢進(jìn)行分析，為企業(yè)發(fā)展及產(chǎn)品品牌規劃提出合理化建議，推動(dòng)戰略落地。

任職資格：

1.22-40歲之間；本科以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、公共關(guān)系、國際貿易等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)；3年以上市場(chǎng)策劃、推廣相關(guān)工作經(jīng)驗；

2.思維開(kāi)拓、清晰，善于溝通、主動(dòng)性強，并具有較強的解決問(wèn)題的能力。

3.具備良好的公關(guān)能力，以及優(yōu)秀的人際交往能力和協(xié)調能力。

六、運維平臺電氣工程師

崗位職責

1.負責服務(wù)現場(chǎng)與客戶(hù)和諧溝通，準確及時(shí)的判斷各種故障，迅速解決問(wèn)題，獨立完成35KV及以下所有配電設備的調試維修試驗.

2.負責提供遠程指導維修，通過(guò)通訊工具根據客戶(hù)反饋信息分析出故障問(wèn)題，并指導排查維修。

3.負責制訂配電設備的運維方案，并主導實(shí)施，運用凱晨電氣工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)平臺，對用戶(hù)配電設備進(jìn)行遠程監測，通過(guò)平臺告警信息分析故障原因，并主導維修。

4.負責項目所涉設備中產(chǎn)品的遠程技術(shù)指導及現場(chǎng)維修服務(wù)。負責安裝單位和甲方提出的停送電配合指導工作。

任職資格：

1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷，電氣相關(guān)專(zhuān)業(yè)，熟悉電氣原理，熟練應用CAD。

2.熟悉各類(lèi)配電設備原理，并能對其制定維護保養方案。

3.熟練應用各類(lèi)試驗檢測設備，對試驗數據有分析能力。

4.有大型電廠(chǎng)工廠(chǎng)供配電設備運維及檢修經(jīng)驗者優(yōu)先。

5.具有較強的溝通能力、解決問(wèn)題能力、團隊協(xié)作能力及較強的動(dòng)手能力。

七、售前工程師 3人

薪酬：8-15萬(wàn)/年

崗位職責：

1.負責項目前期技術(shù)咨詢(xún)，技術(shù)需求分析、技術(shù)交流引導和項目方案設計與技術(shù)風(fēng)險控制；

2.負責項目技術(shù)方案及技術(shù)協(xié)議的編寫(xiě)，使項目前期方案及技術(shù)服務(wù)滿(mǎn)足項目各階段的要求；

3.熟悉公司各種產(chǎn)品的技術(shù)性能等級、了解各種元器件選型參數；

4.熟悉電氣一次二次設計圖紙。

5.充分了解客戶(hù)的需求，對項目報價(jià)中出現的不確定性因素給予技術(shù)支持。

6.參與項目的招投標，負責項目前期的技術(shù)問(wèn)題澄清及投標現場(chǎng)的講標和答疑工作；

7.負責行業(yè)市場(chǎng)與競爭分析，掌握目標行業(yè)和競爭對手動(dòng)態(tài)，在項目售前過(guò)程中確保競爭優(yōu)勢；

8.根據公司銷(xiāo)售重心，組合公司現有品的解決方案、產(chǎn)品、服務(wù)種類(lèi)，深入挖掘行業(yè)客戶(hù)的潛在需求，

形成具有創(chuàng )新性的行業(yè)解決方案。

9.有創(chuàng )造性思維和同時(shí)管理多個(gè)任務(wù)的能力，可以適應高強度的工作壓力；

10.良好的書(shū)面方案和口頭講述能力；良好的售前管理和組織能力；

11.良好的溝通和交流技能，良好的歸納與分析和總結能力；

任職資格：

1.電氣工程及其自動(dòng)化等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，本科以上學(xué)歷，具備3年及以上電力行業(yè)工作經(jīng)驗；

2.能熟練編寫(xiě)客戶(hù)定制化需求方案并能銜接技術(shù)和市場(chǎng)人員方案落地推廣。

3.熟悉高低壓開(kāi)關(guān)柜、配電箱等產(chǎn)品的原理、結構等技術(shù)細節；

4.熟悉電氣元器件技術(shù)性能及生產(chǎn)廠(chǎng)家；

5.熱愛(ài)技術(shù)支持工作，積極主動(dòng)，能夠承受工作壓力，責任心強；有良好的溝通能力，能夠解答用戶(hù)提出相關(guān)技術(shù)問(wèn)題；具有良好的團隊合作精神。

八、結構工程師 3人

薪酬：8-12萬(wàn)/年

崗位職責：

1、負責項目配電箱（柜）尺寸核算及確認，一次方案元件排布，生產(chǎn)任務(wù)單編制和機加下料工藝設計工作并按設計計劃的規定時(shí)間完成；

2、對項目板金設計，主要材料、輔助材料采購清單的編制工作的準確性負責；

3、對設計的產(chǎn)品及時(shí)跟蹤驗證，并負責對產(chǎn)品結構進(jìn)行工藝改進(jìn)；

4、負責為生產(chǎn)提供技術(shù)支持；

5、嚴格執行管理體系及標準要求，嚴格遵守公司各項規章制度；

任職資格：

1.本科及以上學(xué)歷，機械設計與自動(dòng)化相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)；

3.熟悉配電柜（箱）結構設計工藝及生產(chǎn)制造要求；

4.具備前衛的設計理念，熟悉掌握AutoCAD、SolidWORKS、Pro/E等三維設計軟件，有較強的創(chuàng )新精神；

5.有成套設備廠(chǎng)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

九、研發(fā)實(shí)習生 2人

薪酬：3000-6000元/月

崗位職責：

1.進(jìn)行相關(guān)嵌入式代碼的編寫(xiě)調試。

2.進(jìn)行一些簡(jiǎn)單的硬件設計并調試。

3. 進(jìn)行簡(jiǎn)單算法的架構策劃并實(shí)現。

4.其它領(lǐng)導安排的任務(wù)。

任職要求

1.本科或本科在讀學(xué)生。

2.熟悉C語(yǔ)言編程、理解C++或C#面向對象編程思路。

3.了解硬件設計基本流程。

4.熱愛(ài)編程或硬件設計，善于思考、具備敏捷的洞察和思維能力，對產(chǎn)品技術(shù)有優(yōu)秀的學(xué)習能力和鉆研精神。

5.具備良好的溝通能力、良好的團隊協(xié)作能力、強烈的責任心；

6.工作細致、腳踏實(shí)地。

十、行政專(zhuān)員 1人

薪酬：基本工資+績(jì)效工資，2800-3500元/月

崗位職責：

1. 負責企業(yè)公司文件、印章、報刊、雜志、書(shū)籍等管理工作。

2. 負責行政檔案的管理和公司資質(zhì)年審工作。

3. 負責統籌組織公司內部辦公用品和辦公設施預算、采購申請、維修保養和配發(fā)工作。

4. 負責公司所有車(chē)輛的年檢、維修、保養、日常監督管理工作。

5. 負責企業(yè)內部廠(chǎng)房環(huán)境、安全生產(chǎn)、公共衛生、食堂的監督管理。

6. 負責公司例會(huì )的通知、準備、記錄、起草會(huì )議紀要和上報、存檔工作。

7. 負責公司商圈房屋租賃、物業(yè)范圍（房屋、停車(chē)場(chǎng)、衛生、綠化和安全等）相關(guān)管理工作。

任職資格：

1.本科及以上學(xué)歷，企業(yè)管理類(lèi)、工商管理、行政管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)；

2.1年以上行政工作經(jīng)驗或物業(yè)管理、酒店管理相關(guān)工作經(jīng)驗；

3.具有較強溝通表達能力、組織協(xié)調能力以及較強的文字材料編輯功底。

十一、庫管 1人

薪酬：基本工資+績(jì)效工資，2800-3200元/月

崗位職責：

1.每天按指定時(shí)間完成填寫(xiě)庫存報表，要求標明物品的名稱(chēng)、數量、單價(jià)、規格、庫存量、申購量等內容。

2.嚴格檢驗入庫貨物，根據有效到貨清單，核準物品的數量、質(zhì)量、保質(zhì)期限等，方可辦理入庫手續

3.根據使用部門(mén)需要量及物料性質(zhì)，選擇適當的擺放方式，輕拿輕放，分類(lèi)明細，避免人為損壞及堆放雜亂帶來(lái)的不便，科學(xué)安排庫房物品布局，做到整齊、美觀(guān)、方便。

4.物品出庫時(shí)要按照有關(guān)規定辦理，手續不全不得發(fā)貨。有特殊情況，需有關(guān)領(lǐng)導簽字批準。發(fā)貨時(shí)按出庫單辦理出庫手續，削減賬卡。

6.負責月盤(pán)點(diǎn)工作，做到物卡相符，賬物相等，賬賬相符。

7.主動(dòng)與使用部門(mén)聯(lián)系，了解物品的消耗情況，防止因缺少溝通造成的物品短缺庫房管理制度與規定。

任職資格

1.男女不限，年齡23歲以上，大專(zhuān)以上學(xué)歷、物流管理、機電一體化、電氣工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

2.1年以上倉庫管理工作經(jīng)驗，具備一定的倉儲業(yè)務(wù)知識，對數字具有一定的敏感度；

3.能?chē)栏駡绦?span lang="EN-US">6S工作，吃苦耐勞，具備良好的責任心、堅持原則、服從安排、積極向上、 具有良好的團隊協(xié)作能力和溝通能力。

十二、一次/二次線(xiàn)熟練工 5人

薪酬：5000-6500元/月 （基本工資+績(jì)效工資+計件工資）

崗位職責：

1.依據電氣系統及原理圖和工藝要求完成箱柜的一次線(xiàn)/二次項制作與安裝。

2.對自己所生產(chǎn)的產(chǎn)品質(zhì)量及工藝規范負責。

3.負責所使用工位設備及工器具的維護與保養工作；

4.負責工序質(zhì)量的自檢和互檢工作；

5.負責工位區域環(huán)境6S工作。

任職資格：

1.年齡20-45歲之間，1年以上配電行業(yè)工作經(jīng)驗，能看懂一次系統圖，二次原理圖；

2.能識別裝配圖紙，具有電控柜，高、低壓開(kāi)關(guān)柜一次線(xiàn)、二次線(xiàn)接線(xiàn)等相關(guān)工作經(jīng)驗；

3.工作認真細致，責任心強，有較強的動(dòng)手操作能力及較好的團隊合作精神；

◆聯(lián)系方式

聯(lián) 系 人：吳女士 陳女士 ；

聯(lián)系電話(huà)：0951-8989897 19995361058 19995361039

郵 箱：hrxinkaichen@163.com 有意向者可直接投遞簡(jiǎn)歷至郵箱

公司地址: 寧夏銀川德勝工業(yè)園區虹橋北街6-1號

乘車(chē)路線(xiàn)：乘坐311路、317路公交車(chē)至泰和地中海下車(chē)即可